课程负责人
摘要      丁越兰，硕士，副教授，硕士生导师。 研究领域：组织行为、组织与人力资源管理。 讲授课程：HR培训与开发、目标管理与绩效考核、薪酬设计与职业生涯管理、商务沟通... [详细介绍]
课程简介
  公共人力资源管理是从公共部门的概念与范畴的解释入手，研究和探讨公共部门人力资源管理的规律和科学方法并有助于提高管理工作的效率和效果的一门学科，是公共管理专业学生的一本必修课程。本课程全... [详细介绍]
学习指南

 

<... [详细介绍]
教学内容
更多>>
公告通知